Recrutement Next Group

Politique RH

Vous avez de l'ambition et souhaitez intégrer une entreprise dynamique dans le secteur de la formation ? Si vous êtes prêt(e) à vous engager à nos côtés pour participer à des projets ambitieux dans une entreprise à taille humaine, nous sommes faits pour nous entendre !

NextFormation est une aventure entrepreneuriale depuis 2002. Notre vocation ? Faire grandir chacun en élevant son niveau de compétence tout en accompagnant les choix stratégiques des entreprises.





Poste(s) chez NextFormation à pourvoir


Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Pour nous accompagner dans la réalisation de nos projets ambitieux, nous recherchons de nouveaux talents, et notamment notre futur(e) Assistant(e) Administratif/ve et Commercial(e).

Nous rejoindre, c’est faire partie d’une équipe d’experts et de passionnés animés par un goût prononcé pour le travail collaboratif et la prise d’initiative.

L’Assistant(e) Administratif/ve et Commercial(e) assure la gestion des prospects ainsi que le suivi des clients et de leur dossier administratif. Il(elle) travaille en étroite collaboration avec nos Ingénieurs d’Affaires ainsi que le Directeur Commercial et les assiste dans leurs missions quotidiennes.


Gestion commerciale :

  • Collecter les demandes entrantes des prospects via différents canaux (BO, plateformes, appels entrants…),
  • Contrôler et intégrer les demandes entrantes dans notre CRM,
  • Consolider les demandes et les dispatcher quotidiennement auprès de l’équipe commerciale selon les procédures internes définies.

Gestion administrative :

  • Constituer les dossiers de financement des clients dans le respect des procédures internes définies,
  • Réaliser et transmettre les devis, les propositions commerciales et les convocations,
  • Être garant de la conformité et de la complétude des dossiers clients,
  • Contacter et relancer les prospects et les clients,
  • Participer au développement des partenariats avec les organismes financeurs,
  • Préparer les réunions commerciales ainsi que les rendez-vous,
  • Réaliser le suivi des clients,
  • Participer à des salons, forums, conférences afin de soutenir le développement de l’activité commerciale,
  • Proposer des optimisations en terme de process, de gestion des dossiers afin de rendre l’activité commerciale plus efficace,
  • Communiquer les dossiers conformes au service comptabilité selon les procédures internes définies,
  • Assurer le suivi administratif de l'activité en relation avec la comptabilité.

Mise à jour des tableaux de bord :

  • Assurer le suivi des indicateurs de l’activité commerciale,
  • Procéder à des analyses de fichiers selon demandes émises (analyse des refus…)
  • Actualiser le CRM,
  • Alimenter le fichier des commissions de l’équipe commerciale.

Le profil recherché :

Diplômé(e) de l’enseignement supérieur (Bac+2/Bac+3), vous bénéficiez au moins d’une première expérience professionnelle réussie dans l’assistanat administratif et/ou commercial, idéalement dans le domaine de la formation professionnelle.

Compétences requises :

  • Maitrise du Pack office et plus particulièrement d’Excel (niveau avancé)
  • A l’aise avec les outils informatiques et les logiciels (la connaissance du logiciel KAIROS serait un plus)
  • Maitrise d’un argumentaire de vente

Notre politique RH vous garantit un suivi régulier pour vous accompagner dans votre évolution de carrière.

Localisation du poste à deux pas de l’Arc de Triomphe (Paris 8e)

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Assistant(e) polyvalent(e) - CDI

Nous recherchons un/une Assistant(e) polyvalent(e) en CDI avec pour missions :

  • La tenue du standard (réception des appels entrants et transfert vers les interlocuteurs concernés, prise de message);
  • L’accueil physique (clients, formateurs, visiteurs, rendez-vous, prestataires, fournisseurs...);
  • La gestion administrative (gestion des plannings, gestion des salles, saisie des promotions, vérification de la disponibilité des formateurs, envoi des convocations clients et formateurs, envoi des bons de commande, gestion des feuilles d’émargement et des absences, gestion des fournitures...);
  • Le suivi des stagiaires en entreprise et à l'issue de leur formation.

Le profil recherché :

Diplômé d’un Bac+2 minimum, vous avez une première expérience d’un à deux ans, idéalement acquise dans le secteur des services. Vous maitrisez parfaitement les outils bureautiques.
Vous êtes autonome, rigoureux et avez le sens de l’anticipation. Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes compétences organisationnelles, relationnelles et rédactionnelles. Vous avez un bon esprit d’analyse et de relation clients.

Type d'emploi : CDI
Poste basé en région parisienne 94/75

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Assistant(e) RH - Alternance

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous travaillez en étroite collaboration avec les 2 Responsables RH de l'entreprise.

Vous gérez les missions suivantes:

  • Sourcing et chasse des profils recherchés,
  • Diffusion des annonces sur les jobboards et les réseaux sociaux,
  • Tri des candidatures reçues en lien avec les critères définis par la Responsable RH,
  • Pré-qualification téléphonique des profils retenus,
  • Assistance sur la gestion administrative du personnel (congés, absences,…)
  • Assistance sur la gestion administrative des jurys vacataires,
  • Participer et organiser l’évènementiel RH (Afterwork recrutement, salons, forums,…)
  • Participation aux projets RH existants et à venir (marque employeur, relations écoles…)
  • Mise à jour des outils de gestion RH,
  • Etre force de proposition en mettant en place une veille RH et juridique constante.

Cette liste de missions n’est pas exhaustive.

Le profil recherché :

Etudiant(e) de bac+3 à bac+5 en Ressources Humaines, vous recherchez une alternance au sein d’une entreprise à taille humaine dynamique et en pleine croissance. Vous possédez une première expérience réussie sur un poste généraliste RH et vous possédez une appétence pour le recrutement.

Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux challenges et vous possédez une adaptabilité à toute épreuve pour gérer la polyvalence des missions qui vous seront confiées.

Vous possédez un vrai sens de la persuasion, une réactivité à toute épreuve ainsi qu’une forte détermination. Votre capacité à être force de proposition, votre dynamisme, votre rigueur et votre organisation seront des atouts-clés pour réussir sur ce poste !

La maîtrise du Pack Office est indispensable.

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Chargé(e) de coordination pédagogique

Pour nous accompagner dans la réalisation de nos projets ambitieux, nous recherchons de nouveaux talents, et notamment notre futur(e) Chargé(e) de Coordination Pédagogique.

Nous rejoindre, c’est faire partie d’une équipe d’experts et de passionnés animés par un goût prononcé pour le travail collaboratif et la prise d’initiative.


Missions confiées

Rattaché(e) à la Responsable de Site, vous êtes en charge d’accompagner les apprenants dans la réussite de leur titre au cœur de notre centre de formation :

  • Vérifier la conformité des stagiaires avant l’entrée en formation,
  • Accompagnement des stagiaires au quotidien (recherche de stage, difficultés…),
  • Suivi du niveau de satisfaction client et des questionnaires stagiaires,
  • Gestion et vérification de l’assiduité des stagiaires en formation,
  • Suivre et gérer les absences des stagiaires,
  • Suivi des stagiaires en stage et appel des tuteurs,
  • Mise en place opérationnelle et évolution des parcours de formation en interaction avec les formateurs,
  • Pilotage des résultats des modules en distanciel,
  • Organisation et préparation des titres,
  • Gestion de la fin de mois en interaction avec les Gestionnaires Formation.

Le profil recherché :

Diplômé(e) de l’enseignement supérieur (Bac+2 minimum), vous disposez d’une expérience similaire réussie, idéalement dans le domaine de la formation.

Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes compétences relationnelles, pédagogiques et pour votre adaptabilité à toute épreuve ! Vous disposez d’une capacité à trouver des solutions rapides en interaction avec l’équipe et à alerter en cas de besoin.

Votre sens de l’écoute, votre capacité à motiver et à fédérer différents profils, votre sens du service client et votre dynamisme seront les clés de votre réussite.

Localisation : Porte de Versailles (métro Porte de Versailles)

Savoir-être :

  • Excellent relationnel
  • Sens du service client
  • Rigueur
  • Autonomie
  • Force de proposition
  • Flexibilité
  • Réactivité

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Chargé(e) de projets web marketing - Stage

Nous recherchons un/une Chargé/e de projets web marketing H/F dans le cadre d'un stage (idéalement stage de fin d'études) pour une durée allant de 4 à 6 mois.

En étroite collaboration avec notre Traffic Manager, vos missions seront les suivantes :


Community management :

  • Participation à la création et au déploiement de la stratégie « social media » sur les réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Instagram, YouTube, Twitter…) pour l’ensemble des marques de NEXT GROUP,
  • Planifier et anticiper les publications afin d’assurer la visibilité de l’entreprise sur l’ensemble de nos marques,
  • Développer la notoriété de notre organisme de formation auprès des différentes communautés,
  • Rédiger, publier et/ou relayer des contenus en vue d’accroitre notre visibilité,
  • Fédérer et augmenter l’engagement des internautes autour de la marque en proposant des contenus en adéquation avec le marché et les tendances,
  • Gérer les jeux-concours mensuels afin de fidéliser les communautés,
  • Mener une veille constante sur l’évolution des pratiques, des outils et des nouvelles tendances de communication digitale,
  • Réaliser des rapports d’activité hebdomadaires et mensuels et mettre en place des plans d’action en vue d’accroitre la performance

Content management :

  • Assurer une veille des actualités du secteur d’activité et de l’actualité générale,
  • Créer des contenus adaptés aux cibles en respectant la ligne éditoriale (actualités, blog, interviews écrites, newsletters, …),
  • Respecter le planning de production,
  • Publier les contenus sur les différents supports en prenant en charge les retours,
  • Analyser les statistiques des comportements des internautes face aux contenus,
  • Être force de proposition pour obtenir de meilleure performance.

Missions transverses :

  • Assister le déploiement de la stratégie SEA et SEA,
  • Assurer la communication des événements auprès d’un public ciblé: en amont, pendant et après la manifestation

Le profil recherché :

Formation en marketing digital / e-marketing (niveau Bac+3 minimum)

Gratification de stage selon la législation en vigueur

Localisation du poste à deux pas de l’Arc de Triomphe (Paris 8e)

Savoir-être :

  • Excellent relationnel
  • Sens du service client
  • Rigueur
  • Autonomie
  • Force de proposition
  • Flexibilité
  • Réactivité

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Chargé(e) de recrutement en stage - Stage

Nous recherchons un/une Chargé/e de recherche/recrutement dans le cadre d'un stage d’une durée de 4 à 6 mois, à pourvoir au plus vite.

En étroite collaboration avec notre équipe commerciale et nos chargé(e)s de recrutement, vos missions seront les suivantes :


Sourcing :

  • Rédiger et diffuser des offres d’emploi sur les sites spécialisés,
  • Sourcer les profils sur les jobboards et les réseaux sociaux tout en respectant contraintes des entreprises en lien avec l’équipe,
  • Gestion et mise à jour de notre CVthèque.

Recrutement :

  • Contacter les candidats et effectuer une présélection téléphonique,
  • Participation aux entretiens et à l’évaluation des candidats,
  • Renseigner les bases de données de l’activité et réaliser un reporting hebdomadaire,
  • Participation à l’animation des sessions d’informations collectives et individuelles auprès des étudiants potentiels pour leur présenter la formation, les dispositifs d’intégration et de financement,
  • Contacter les entreprises afin de récolter les informations dans le cadre de la rédaction du contrat,
  • Participer aux réunions d’équipe.

Marque employeur/visibilité :

  • Participer aux salons, forums, aux JPO… afin d’attirer des étudiants potentiels,
  • Participer à la proposition d’articles pour nourrir la communication sur les réseaux sociaux et site internet.

Le profil recherché :

Actuellement en école spécialisée en ressources humaines, vous avez une vraie appétence pour le domaine du recrutement.

Soft-skills

  • Réactivité
  • Dynamisme
  • Excellent relationnel
  • A l’aise avec le téléphone et l’outil informatique

Gratification de stage selon la législation en vigueur

Localisation du poste à deux pas de l’Arc de Triomphe (Paris 8e)

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Comptable

Afin de soutenir notre croissance, nous renforçons notre équipe financière et comptable.

Sous la responsabilité de notre Directrice Administrative et Financière, nous recherchons notre futur(e) Comptable, en charge du recouvrement et de la comptabilité clients et fournisseurs.

Missions confiées

Vous êtes le garant d’une expérience client unique aussi bien auprès des personnes que vous accompagnez dans l’aboutissement de leur projet professionnel que de nos entreprises partenaires.

Comptabilité client:

  • Vérification de l'exactitude des dossiers et mise en place de process,
  • Facturation sur 4D,
  • Émission de la quittance Facto sur 4D,
  • Intégration de la facturation et de la quittance facto,
  • Saisie des règlements clients,
  • Intégration des règlements clients,
  • Classement de la facturation,
  • Lettrage,
  • Traitement retard Facto,
  • Relance de tous les clients,
  • Résolution des anomalies mises en évidence lors des relances,
  • Vérification de la réciprocité entre les dû clients 4D et les dû clients CEGID.

Comptabilité fournisseurs :

  • Réception des factures formateurs et frais généraux,
  • Vérification de la bonne conformité des factures reçues,
  • Résolution des anomalies avec les prestataires,
  • Saisie des factures formateurs sur 4D,
  • Intégration des factures formateurs sur CEGID,
  • Saisie des coûts formateurs sur Excel,
  • Saisie des factures frais généraux sur CEGID,
  • Saisie des frais généraux sur Excel,
  • Règlement des frais formateurs,
  • Saisie des règlements frais formateurs sur 4D,
  • Règlement des frais généraux,
  • Saisie des règlements émis sur CEGID (hors lettre chèque),
  • Classement des factures à payer (échéancier) & des factures payées (classeur),
  • Lettrage sur CEGID,
  • Résolution des anomalies mises en évidence lors du lettrage.

Déclarations fiscales et sociales :

  • Saisie des frais bancaires,
  • Rapprochement bancaire.

Banque :

  • Saisie des frais bancaires,
  • Rapprochement bancaire.

Reportings :

  • Participation et réalisation de divers reportings en place ou à mettre en place.

Bilan et situation :

  • Participation et réalisation des bilans et situations.

Le profil recherché :

  • De formation supérieure en comptabilité, vous justifiez d'une première expérience réussie d'au minimum 3 ans sur une fonction similaire de comptable, de préférence en cabinet d'expertise comptable ou au sein d’une PME.
  • Vous êtes rigoureux/se, organisé(e) et avez un goût prononcé pour le travail en équipe.
  • Votre aisance relationnelle, votre capacité d'adaptation et votre discrétion sont des atouts qui vous sont reconnus.
  • Vous appréhendez aisément la gestion des flux comptables et maitrisez les outils informatiques, plus particulièrement Excel, et idéalement le logiciel CEGID-QUADRATUS

Localisation : Vincennes (métro et RER A à moins de 10 minutes à pieds)

Rémunération : selon profil (Tickets restaurant et PEE)

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Directeur-trice des Opérations

Pour nous accompagner dans la réalisation de nos projets ambitieux, nous recherchons de nouveaux talents, et notamment un(e) : Directeur/trice des Opérations H/F.

En lien avec la Direction, vous êtes responsable et garant(e) de la qualité du Pôle Opérations. Vous participez et pilotez les projets stratégiques de l’entreprise en interaction avec les différents services. Vous êtes le/la représentant(e) de l’entreprise auprès des acteurs-clés du marché et êtes force de proposition dans le cadre du développement de la croissance de l’entreprise.

Missions confiées

Direction des opérations :

  • Contribuer à la définition de la vision stratégique de notre entreprise,
  • Représenter la Direction Générale auprès des instances et des acteurs du marché,
  • Entretenir des relations de confiance avec les partenaires clés de l’entreprise,
  • Management des équipes projets et informatiques (10 personnes),
  • Définir le cadre de la mise en conformité de notre entreprise,
  • Communiquer en interne sur les évolutions réglementaires et juridiques,
  • Détecter, évaluer et anticiper les évolutions du marché et ses opportunités,
  • Participer aux projets d’acquisition: évaluation des dossiers de croissance externe intégration dans le périmètre du groupe,
  • Contribuer à la recherche et l’obtention des subventions, C2I, CRI, …
  • Participer aux appels d’offres et analyser les retours,
  • Réaliser une veille juridique et réglementaire sur les évolutions du secteur et être force de proposition en matière de développement de projets,
  • Vous suivez vos affaires dans le respect des procédures internes, celles de nos donneurs d’ordres et de nos financeurs.

Direction de projets :

  • Superviser les projets confiés en coordination avec les services concernés et analyser les résultats et la rentabilité par rapport aux objectifs fixés,
  • Déployer le nouvel ERP: séquencer le déploiement au travers d’un retroplanning, coordonner les différents experts métiers impliqués dans le projet, suivi et respect des délais et du delivery, communication auprès des différents services concernés, reporting mensuel sur l’avancement du projet…
  • Superviser les projets informatiques (technique et développement) : création des passerelles avec l’ERP, automatisation des reportings, …
  • Gérer l’obtention des Labels OPQF en interaction avec les équipes,
  • Réaliser le suivi de l’obtention et du renouvellement de nos Titres RNCP,
  • Participer à la création du CFA : obtention du label, interaction avec les instances et acteurs du marché, communication auprès des équipes, reporting auprès de la Direction,
  • Être le garant de la conformité de notre entreprise sur la RGPD et alerter la Direction en réalisant des préconisations si besoin,
  • S’assurer que l’entreprise est conforme à la réglementation de la CNIL et alerter la Direction en réalisant des préconisations si besoin.

Le profil recherché :

De formation supérieure de management/commerce, vous disposez d’une expérience significative de minimum 15 ans dans le management d’équipe et la gestion de projets transverses. Vous exercez idéalement le métier de responsable des opérations depuis au minimum 5 ans, dans un environnement dédié à la formation et vous en maitrisez tous les aspects (marchés, juridiques, réglementaires, évolutions…).

Rigoureux(se), vous avez déjà travaillé sur des projets relatifs à la qualité dans le secteur de la formation (labels, agréments, …) et vous avez déjà obtenu des certifications ou des dossiers qualité. Persuasif(ve), vous avez déjà remporté des appels d’offres grâce à votre sens de l’anticipation et de communication. Vous avez également une expérience dans la gestion de projets d’acquisition et dans la mise en place de nouveaux process.

Passionné(e), vous disposez d’une bonne vision stratégique, êtes agile dans la conduite du changement et vous disposez d’excellentes capacités de communication auprès des différents interlocuteurs. Doté(e) d’un bon relationnel et d’une adaptabilité à toute épreuve, vous aimez développer une véritable relation de confiance et de proximité avec les partenaires et les acteurs-clé du marché. Enthousiaste et dynamique, vous maitrisez la gestion de projets, êtes fédérateur et vous avez la capacité de mobiliser les équipes autour d’un projet commun dans un contexte de transformation à forts enjeux. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation, pour la pertinence de vos analyses et pour votre gestion des délais dans les temps impartis.

Attiré(e) par un environnement de PME à fort potentiel, vous aimez relever de nouveaux challenges, disposez d’une culture de résultat et êtes force de proposition !

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Gestionnaire Formation

Pour nous accompagner dans la réalisation de nos projets ambitieux, nous recherchons de nouveaux talents, et notamment notre futur(e) Gestionnaire Formation H/F.

Nous rejoindre, c’est faire partie d’une équipe d’experts et de passionnés animés par un goût prononcé pour le travail collaboratif et la prise d’initiative.

Missions confiées

Rattaché(e) à notre Directrice Administrative et Financière, vous intervenez sur les missions suivantes :

  • Constituer les dossiers administratifs des stagiaires avant l’entrée en formation,
  • Garantir la conformité administrative avant la transmission au service Comptabilité,
  • Réaliser et anticiper la gestion des contrats de professionnalisation,
  • Coordonner les relations avec les OPCA (prise en charge, feuilles d’émargement, absences...) et les employeurs,
  • Suivre et gérer les absences des stagiaires,
  • Piloter la facturation à l'entrée en stage,
  • Réaliser les dossiers de fin de mois et garantir leur conformité.

Le profil recherché :

Diplômé(e) de l’enseignement supérieur en Gestion/Administration (Bac+2 minimum), vous disposez d’une première expérience professionnelle dans la gestion administrative.

Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes compétences organisationnelles, relationnelles et rédactionnelles. Votre rigueur, votre organisation, votre sens du service et votre dynamisme seront les clés de votre réussite !

Une expérience dans la formation et une bonne connaissance des OPCA seront appréciées. La maîtrise du Pack Office est vivement conseillée.

Poste en CDI

Localisation : Vincennes (métro et RER A à moins de 10 minutes à pieds)

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Ingénieur d'Affaires BtoB

Pour nous accompagner dans la réalisation de nos projets ambitieux, nous recherchons de nouveaux talents, et notamment nos futurs(es) Ingénieurs d’affaires BtoB.

Nous rejoindre, c’est faire partie d’une équipe d’experts et de passionnés animés par un goût prononcé pour le travail collaboratif et la prise d’initiative.

Missions confiées

Vous développez l’activité commerciale de l’ensemble de nos offres, aussi bien pour le pôle Alternance Nextadvance que pour notre pôle Reconversion Professionnelle Nextformation et le pôle Formation continue.

En lien avec le directeur commercial :

Prospecter et développer le portefeuille clients :

  • Développer l’activité commerciale de nos offres selon la politique commerciale définie,
  • Mettre en place le ciblage de prospects, être force de proposition sur les actions commerciales à entreprendre,
  • Prospecter et fidéliser les comptes existants et les nouveaux comptes (tous secteurs),
  • Prendre des rendez-vous, les préparer et les assurer de manière professionnelle,
  • Analyser les besoins et les profils recherchés,
  • Travailler en proximité avec le pôle Alternance et Reconversion Evolution Professionnelle.

Accompagner, placer et suivre les clients et candidats :

  • En collaboration avec l’équipe des chargé(e) de recrutement, il/elle est l’interlocuteur privilégié de l’entreprise dans le placement des candidats.

Assurer la conformité des dossiers administratifs

Développer la visibilité de nos offres :

  • Animer et participer aux journées portes ouvertes, les forums, salons professionnels et conférences,
  • Organiser des « jobdating », sessions de recrutement au sein de nos locaux ou chez les clients,
  • Promouvoir nos offres Nextadvance et Nextformation,
  • Être force de proposition sur de nouvelles actions relatives à la visibilité de nos offres.

Participer au développement de nouveaux dispositifs :

  • Analyser les besoins du marché et les besoins d’emplois,
  • Assurer une veille active sur les évolutions sociales, les dispositifs, les produits,/li>
  • Contribuer à la mise en œuvre opérationnelle des nouvelles actions de formation,
  • Être force de proposition sur l’évolution de notre gamme de produits,
  • Contribuer activement au développement de nouveaux dispositifs de formation.

Le profil recherché :

De formation supérieure d’un niveau Bac+2 minimum et/ou expériences en force de vente/négociation d’une durée de 3 ans minimum.

Expérience souhaitée dans le domaine de la formation professionnelle et/ou la prestation de services.

Localisation du poste à deux pas de l’Arc de Triomphe (Paris 8e)

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Ingénieur d'Affaires BtoC

Pour nous accompagner dans la réalisation de nos projets ambitieux, nous recherchons de nouveaux talents, et notamment nos futurs(es) Ingénieurs d’Affaires BtoC H/F.

Nous rejoindre, c’est faire partie d’une équipe d’experts et de passionnés animés par un goût prononcé pour le travail collaboratif et la prise d’initiative.

Missions confiées

Vous êtes le garant d’une expérience client unique aussi bien auprès des personnes que vous accompagnez dans l’aboutissement de leur projet professionnel que de nos entreprises partenaires.

En lien avec le directeur commercial :

Activités « commerciales »

  • Vous contribuez à la définition des cibles commerciales et à l’amélioration continue des cycles de vente,
  • Vous prenez en charge les leads affectés par le service marketing et vous identifiez les leads porteurs,
  • Vous centralisez l’ensemble des informations sur le marché et vos clients dans le CRM,
  • Vous définissez les moyens à mettre en œuvre pour rendre l’approche commerciale efficace : prospection téléphonique, préparation de campagne de mailing, organisation d’évènements, participation à des salons…,
  • Vous assurez le suivi de vos prospects dans le respect des procédures internes.

Activités « accompagnement des projets »

  • Vous préparez et organisez vos rendez-vous clients,
  • Vous accompagnez vos clients dans la définition de leur projet et proposez l’offre la mieux adaptée,
  • Vous closez vos affaires : signer et faire signer les contrats,
  • Vous défendez vos dossiers auprès des instances de financement et des donneurs d’ordre.

Votre réussite nécessitera une rigueur administrative, ainsi :

  • Vous reportez de votre activité hebdomadaire dans le CRM,
  • Vous élaborez le projet de vos clients et les accompagnez dans le montage de leurs dossiers,
  • Vous vous assurez de la qualité des dossiers que vous porterez,
  • Vous suivez vos affaires dans le respect des procédures internes, celles de nos donneurs d’ordres et de nos financeurs.

Le profil recherché :

Vous êtes titulaire d’un diplôme BAC+3/5 d’une école de commerce ou vous avez excellé dans une fonction commerciale BtoC significative et souhaitez évoluer vers une fonction qui vous permettra de vous exprimer.

Soucieux(se) de satisfaire vos clients, votre enthousiasme, votre agilité d’esprit et votre tempérament de gagnant seront les clés de votre réussite au sein de nos équipes. Votre envie de contribuer au développement d’une entreprise à taille humaine sera déterminant.

Notre politique RH vous garantit un suivi régulier pour vous accompagner dans votre évolution de carrière.

Localisation du poste à deux pas de l’Arc de Triomphe (Paris 8ème)

Package salarial attractif (55k€ non plafonné)

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Responsable centre de formation

Pour nous accompagner dans la réalisation de nos projets ambitieux, nous recherchons de nouveaux talents, et notamment notre futur(e) Responsable centre de formation H/F.

Nous rejoindre, c’est faire partie d’une équipe d’experts et de passionnés animés par un goût prononcé pour le travail collaboratif et la prise d’initiative.

Missions confiées

Rattaché(e) à la Direction, vous organisez et gérez les moyens humains et matériels de l’établissement.

Vos missions seront les suivantes :

  • Manager une équipe de manière directe et transverse,
  • Définir et veiller à la qualité de l’accueil, des formations et du service client,
  • Assurer la planification de tous les stages de formation de votre site en optimisant les ressources formateurs,
  • Veiller à la mise à disposition des moyens pédagogiques et techniques,
  • Garantir la bonne réalisation des prestations et des relations avec les prestataires extérieurs,
  • Faire respecter les consignes pédagogiques et l’évolution des contenus de formation,
  • Gérer le suivi et l’évaluation des clients ainsi que des prestataires,
  • Traiter les réclamations clients et litiges,
  • Travailler en collaboration avec le service Commercial afin de développer notre offre,
  • Assurer le suivi administratif de l'activité en relation avec la comptabilité.

Le profil recherché :

De formation Bac +4/5 en management/commerce, vous possédez expérience significative d’au moins 5 ans sur la gestion d’un site ainsi qu’une expérience managériale directe et transverse réussie. Vous disposez d’une expérience significative dans le domaine de l'enseignement et ou de la formation.

Doté(e) d’un excellent relationnel et de bonnes capacités de communication orale et écrite, vous avez le sens du service client et êtes à l’aise avec différents publics et instances (formateurs, stagiaires, OPCA,…).

Attiré(e) par un environnement de PME à fort potentiel, vous aimez relever de nouveaux challenges, disposez d’une culture de résultat et êtes force de proposition.

Votre autonomie, votre organisation, votre esprit d’équipe, votre sens de l’écoute et votre réactivité seront des éléments clés pour réussir à ce poste.

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Assistant(e) comptable - Alternance

Nous recherchons un/une Assistant(e) Comptable en alternance à partir de Septembre 2019.

En étroite collaboration avec notre équipe comptable et notre DAF, vos missions seront les suivantes:

Rattaché(e) à la Direction, vous organisez et gérez les moyens humains et matériels de l’établissement.

Vos missions seront les suivantes :

Comptabilité client :

  • Facturation clients
  • Saisie des règlements clients
  • Intégration des factures et règlements clients
  • Classement et archivage des factures
  • Lettrage
  • Relances clients

Comptabilité fournisseur :

  • Saisie des factures formateurs
  • Saisie des frais généraux
  • Saisie des règlements sur CEGID
  • Classement et archivage des factures
  • Lettrage
  • Rapprochement bancaire

Le profil recherché :

Actuellement en formation en comptabilité (min Bac+2) BTS ou DCG/DSCG, vous êtes disponible début Septembre 2019 pour un contrat en alternance d’un an.

Vous êtes rigoureux/se, organisé(e) et avez un goût prononcé pour le travail en équipe.

Votre aisance relationnelle, votre capacité d'adaptation et votre discrétion sont des atouts qui vous sont reconnus.

Vous maitrisez les outils informatiques, plus particulièrement Excel.

Localisation : Vincennes (métro et RER A à moins de 10 minutes à pieds)

Merci nous faire parvenir votre candidature à l’adresse mail suivante :

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Missions à pourvoir

Formateur(trice) anglais

Vous travaillez en étroite collaboration avec notre équipe production sur les missions suivantes:

  • Préparation des programmes, plannings et matériels pédagogiques en présentiel et en e-learning,
  • Réalisation d’enseignements techniques,
  • Suivi pédagogique de la filière,
  • Gestion de l’animation des cours (TP, TD), des examens et évaluation de la progression de chaque stagiaire,
  • Veille au respect du règlement intérieur,
  • Animation des réunions d’information des stagiaires et les réunions pédagogiques avec les autres formateurs,
  • Réalisation d’une veille technologique et métier afin de rester à l’écoute des nouvelles tendances.

Le profil recherché:

De formation supérieure, vous possédez une expérience significative de 5 ans minimum sur la formation d’un public sur des modules d’anglais avec un vocabulaire spécialisé dans l’assistanat, l’accueil et le commercial. Vous aimez transmettre votre savoir et disposez de qualités humaines telles que la pédagogie, le sens du contact et la capacité à fédérer un groupe et de les faire évoluer. Vous êtes en veille permanente sur les tendances du marché et êtes force de proposition afin d’actualiser les contenus pédagogiques.

Public en reconversion Professionnelle/Etudiants en contrats de professionnalisation spécialisé dans l’assistanat, l’accueil ou le commerce.

Type de contrat: Prestation de service

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Formateur(trice) assistant(e) immobilier (SAIM)

Vous travaillez en étroite collaboration avec notre équipe production sur les missions suivantes:

  • Préparation des programmes, plannings et matériels pédagogiques en présentiel et en e-learning;
  • Réalisation d’enseignements techniques;
  • Suivi pédagogique de la filière;
  • Gestion de l’animation des cours (TP, TD), des examens et évaluation de la progression de chaque stagiaire;
  • Veille au respect du règlement intérieur;
  • Animation des réunions d’information des stagiaires et les réunions pédagogiques avec les autres formateurs;
  • Réalisation d’une veille technologique et métier afin de rester à l’écoute des nouvelles tendances.

Le profil recherché:

De formation supérieure en Ressources Humaines/Sciences Sociales/Enseignement, vous possédez une expérience significative de 2 ans minimum sur la formation diplômante (titre professionnel) idéalement sur le titre SAIM (secrétaire assistante immobilier). Vous aimez transmettre votre savoir et disposez de qualités humaines telles que la pédagogie, le sens du contact et la capacité à fédérer un groupe et de les faire évoluer. Vous êtes en veille permanente sur les tendances du marché et êtes force de proposition afin d’actualiser les contenus pédagogiques.

Connaissances requises:

  • Procédures et réglementations immobilières (échéances, documents)
  • La gestion et règlementation locative;
  • Procédures et règlementation du syndic;
  • Web : gestion des annonces en ligne.

Formation(s) concernée(s): Secrétaire assistant(e) immobilier (Niveau IV – Bac)
Public en reconversion Professionnelle/Etudiants en contrats de professionnalisation

Type de contrat: Prestation de service

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Formateur Bureautique et/ou Gestion Commerciale

Nous recherchons pour notre formation conduisant au titre professionnel de Secrétaire Assistant(e) - Niveau IV, des formateurs expérimentés pour animer des modules Word - Excel - Power Point - Outlook - CIEL Gestion Commerciale.

Modalités

Formations dispensées dans le 94 - 75 - 92 - 93

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Formateur en Comptabilité

Nous recherchons des formateurs expérimentés en Comptabilité (niveau IV). La connaissance du logiciel CIEL (compta) serait un plus.

Modalités

Formations dispensées dans le 94 - 75 - 92 - 93

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Formateur(trice) digital / Gestion de projets numériques

Vous travaillez en étroite collaboration avec notre équipe production sur les missions suivantes :

  • Préparation des programmes, plannings et matériels pédagogiques en présentiel et en e-learning,
  • Réalisation d’enseignements techniques,
  • Suivi pédagogique de la filière,
  • Gestion de l’animation des cours (TP, TD), des examens et évaluation de la progression de chaque stagiaire,
  • Veille au respect du règlement intérieur,
  • Animation des réunions d’information des stagiaires et les réunions pédagogiques avec les autres formateurs,
  • Réalisation d’une veille technologique et métier afin de rester à l’écoute des nouvelles tendances.

Le profil recherché:

De formation supérieure dans le numérique, vous possédez une expérience significative de 3 ans minimum sur un poste chef de projet numérique. Vous maitrisez le web, Wordpress, le Webdesign, Google Adwords, Google analytics, l’animation et la gestion des réseaux sociaux.

Vous aimez transmettre votre savoir et disposez de qualités humaines telles que la pédagogie, le sens du contact et la capacité à fédérer un groupe et de les faire évoluer.

Vous êtes en veille permanente sur les tendances du marché et êtes force de proposition afin d’actualiser les contenus pédagogiques.

Formation(s) concernée(s): Chef de projet numérique
Public en reconversion Professionnelle

Type de contrat: Prestation de service

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Formateur Da Vinci Resolve

Dans le cadre du développement de notre offre catalogue pour le pôle formation continue formation, nous recherchons un formateur sur le logiciel Da Vinci Resolve.

Description du poste

Nos formations sont réalisées principalement en face-à-face (inter, intra, sur site). Une bonne maîtrise du logiciel est indispensable afin d'accompagner les stagiaires de tous niveaux dans leur développement de compétences.

Profil

Nous recherchons un professionnel du domaine, pédagogue. Un diplôme reconnu d'état serait un plus.

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Formateur(trice) Publisher

Vous travaillez en étroite collaboration avec notre équipe production sur les missions suivantes :

  • réparation des programmes, plannings et matériels pédagogiques en présentiel et en e-learning,
  • Réalisation d’enseignements techniques,
  • Suivi pédagogique de la filière,
  • Gestion de l’animation des cours (TP, TD), des examens et évaluation de la progression de chaque stagiaire,
  • Veille au respect du règlement intérieur,
  • Animation des réunions d’information des stagiaires et les réunions pédagogiques avec les autres formateurs,
  • Réalisation d’une veille technologique et métier afin de rester à l’écoute des nouvelles tendances.

Le profil recherché:

De formation supérieure, vous possédez une expérience significative sur Publisher. Vous aimez transmettre votre savoir et disposez de qualités humaines telles que la pédagogie, le sens du contact et la capacité à fédérer un groupe et de les faire évoluer. Vous êtes en veille permanente sur les tendances du marché et êtes force de proposition afin d’actualiser les contenus pédagogiques.

Connaissances requises : Publisher
Formation(s) concernée(s) : Assistanat
Public en reconversion Professionnelle

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Formateur en Paie

Nous recherchons des formateurs expérimentés en Paie (niveau IV). La connaissance du logiciel SAGE (paie) serait un plus.

Modalités

Formations dispensées dans le 94 - 75 - 92 - 93

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Formateur Assistanat / Secrétariat

Nous recherchons pour notre formation conduisant au titre professionnel de Secrétaire Assistant(e) - Niveau IV, des formateurs expérimentés pour animer des modules relatifs aux « compétences métier » : écrits professionnels, organisation de rendez-vous et déplacements, accueil physique et téléphonique, prise de notes, classement etc….

Modalités

Formations dispensées dans le 94 - 75 - 92 - 93

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Formateur(trice) secrétaire assistant(e) médico-social (SAMS)

Vous travaillez en étroite collaboration avec notre équipe production sur les missions suivantes:

  • Préparation des programmes, plannings et matériels pédagogiques en présentiel et en e-learning;
  • Réalisation d’enseignements techniques;
  • Suivi pédagogique de la filière;
  • Gestion de l’animation des cours (TP, TD), des examens et évaluation de la progression de chaque stagiaire;
  • Veille au respect du règlement intérieur;
  • Animation des réunions d’information des stagiaires et les réunions pédagogiques avec les autres formateurs;
  • Réalisation d’une veille technologique et métier afin de rester à l’écoute des nouvelles tendances.

Le profil recherché:

De formation supérieure en Ressources Humaines/Sciences Sociales/Enseignement, vous possédez une expérience significative de 2 ans minimum sur la formation diplômante (titre professionnel) idéalement sur le titre SAMS (secrétaire assistante médico-sociale). Vous aimez transmettre votre savoir et disposez de qualités humaines telles que la pédagogie, le sens du contact et la capacité à fédérer un groupe et de les faire évoluer. Vous êtes en veille permanente sur les tendances du marché et êtes force de proposition afin d’actualiser les contenus pédagogiques.

Connaissances requises:

  • L’environnement médico-social;
  • La tarification de chaque secteur;
  • La réglementation en vigueur;
  • Le code de l’action sociale;
  • Les dossiers des patients : vocabulaire, secret professionnel;
  • Les particularités de l’accueil physique et tél en MS.

Formation(s) concernée(s): Secrétaire assistant(e) médico-social (niveau IV – Bac)
Public en reconversion Professionnelle/Etudiants en contrats de professionnalisation

Type de contrat: Prestation de service

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Formateur(trice) UI/UX Design

Vous travaillez en étroite collaboration avec notre équipe production sur les missions suivantes:

  • Préparation des programmes, plannings et matériels pédagogiques en présentiel et en e-learning,
  • Réalisation d’enseignements techniques,
  • Suivi pédagogique de la filière,
  • Gestion de l’animation des cours (TP, TD), des examens et évaluation de la progression de chaque stagiaire,
  • Veille au respect du règlement intérieur,
  • Animation des réunions d’information des stagiaires et les réunions pédagogiques avec les autres formateurs,
  • Réalisation d’une veille technologique et métier afin de rester à l’écoute des nouvelles tendances.

Le profil recherché:

De formation supérieure, vous possédez une expérience significative sur l’expérience utilisateur UI/UX Design. Vous aimez transmettre votre savoir et disposez de qualités humaines telles que la pédagogie, le sens du contact et la capacité à fédérer un groupe et de les faire évoluer. Vous êtes en veille permanente sur les tendances du marché et êtes force de proposition afin d’actualiser les contenus pédagogiques.

Formation(s) concernée(s): Community Manager Bac +3
Public en reconversion Professionnelle

Type de contrat: Prestation de service

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Formateur(trice) conseiller/ère en insertion professionnelle

Vous travaillez en étroite collaboration avec notre équipe production sur les missions suivantes :

  • Préparation des programmes, plannings et matériels pédagogiques en présentiel et en e-learning,
  • Réalisation d’enseignements techniques,
  • Suivi pédagogique de la filière,
  • Gestion de l’animation des cours (TP, TD), des examens et évaluation de la progression de chaque stagiaire,
  • Veille au respect du règlement intérieur,
  • Animation des réunions d’information des stagiaires et les réunions pédagogiques avec les autres formateurs,
  • Réalisation d’une veille technologique et métier afin de rester à l’écoute des nouvelles tendances.

Le profil recherché:

Vous possédez une expérience significative de 2 ans minimum sur un poste de conseiller/ère en insertion professionnelle. Vous avez le titre professionnel de CIP et/ou de Formateur pour adulte. Vous aimez transmettre votre savoir et disposez de qualités humaines telles que la pédagogie, le sens du contact et la capacité à fédérer un groupe et de les faire évoluer. Vous êtes en veille permanente sur les tendances du marché et êtes force de proposition afin d’actualiser les contenus pédagogiques.

Formation(s) concernée(s): Conseiller/ère en insertion professionnelle
Public en reconversion Professionnelle

Type de contrat: Prestation de service

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